English version click here...Die equalizent Projekte gibt es seit 2001. Seit März 2004 sind wir ein eigenständiges Unternehmen.
Bis dato erweitern wir laufend die Angebote in unseren Kernbereichen:
o Gehörlosigkeit
o Schwerhörigkeit
o Gebärdensprache
o Diversity Management
Von der Teamentwicklung über Berufsorientierung in Gebärdensprache bis hin zu konkreten Schulungen im Rahmen von Lehrgängen und Kursen – wir bieten ein vielfältiges und in jedem Fall maßgeschneidertes Angebot für Unternehmen, Organisationen, Gruppen und Einzelpersonen!
Neben unserer Beratungs- und Schulungstätigkeit arbeiten wir an nationalen und internationalen Forschungs- und Entwicklungsprojekten mit.
Unser bilinguales (Österreichische Gebärdensprache und Deutsch) Team setzt sich nicht nur aus gehörlosen, schwer hörenden und hörenden MitarbeiterInnen zusammen, unterschiedliche Menschen bringen ihre Talente und Fähigkeiten ein. Vielfalt ist unsere Stärke! Diese Stärke ist ihre Chance.
Wie profitieren Sie davon? Als Kunde und Kundin von equalizent erhalten Sie Beratungen und Schulungen, die genau auf ihre Bedürfnisse abgestimmt sind. Sie werden von BeraterInnen und TrainerInnen so gestaltet und entwickelt, dass wir ihren individuellen Bedarf erkennen. Durch unsere langjährigen Erfahrungen im Umgang mit Vielfalt und Unterschiedlichkeit arbeiten wir sicher nicht an Ihren speziellen Fragestellungen vorbei.
JAHRESBERICHT 2006 - pdf zum Download 
Die Eröffnung
